Un grande coach capisce che ci vuole tempo per fare cambiamenti e per vedere i risultati dei cambiamenti interni e di mentalità. Quindi, si stabilisce e prende la decisione di accompagnare il cliente attraverso gli alti e bassi. Anche se ci vuole più tempo del previsto perché i clienti raggiungano i loro obiettivi, resteranno nei paraggi finché il cliente è disposto a fare il lavoro.
Onesto
Un grande allenatore è onesto. Non mente ai suoi clienti solo per farli sentire meglio con se stessi. Se una cliente ha bisogno di sapere che non si sta impegnando abbastanza, le dirà la verità. Se una cliente ha bisogno di sapere che i suoi obiettivi sono troppo grandi, le diranno anche questo. I grandi coach sono sempre gentili, ma non evitano la verità.
Professionale
Un grande coach non è mai poco professionale. Non li troverai a pranzare durante una sessione, a presentarsi con un aspetto trasandato o non curato o ad arrivare in ritardo per una sessione. Sono sempre puntuali e ben vestiti. Se necessario, sono pronti con gli appunti delle sessioni precedenti e sono immediatamente in grado di guidare un cliente nella discussione del giorno.
Fiducioso
I grandi coach possono essere fidati. Punto. I clienti possono essere sicuri che non si imbatteranno inavvertitamente in nessuna delle loro informazioni personali o sfide rivelate, qualunque cosa accada. Alcuni coach discutono le sfide e i problemi dei loro clienti usando pseudonimi sui social media. Un grande allenatore non lo farà mai. Tutto ciò che viene discusso durante una sessione rimane tra il coach e il cliente.
Modellamento
Un grande coach crede nel modellamento. Fa da modello ad altri che hanno più successo o hanno raggiunto gli obiettivi che vogliono raggiungere e capisce che deve essere un modello anche per i suoi clienti. Seguono le loro regole e fanno il loro discorso. Questo serve come una meravigliosa ispirazione e rassicurazione per i clienti che possono vedere i principi, le credenze e gli insegnamenti di un coach giocare nella vita reale.
Sincero
I grandi coach sono centrati sul cuore. Sono sinceri e si preoccupano veramente dei loro clienti. Vogliono aiutare ed essere di aiuto. Sono felici di andare oltre le aspettative del cliente. I grandi allenatori non pensano al coaching come ad un lavoro. È una vocazione.
Questi 20 tratti di personalità ti diranno se il coaching è qualcosa che ti verrà naturale (tutti possiamo imparare a suonare il piano, ma Mozart era più di un pianista; era un genio musicale) ma anche se non è così, non c’è da preoccuparsi. Puoi sempre migliorare gli attributi che hai già e coltivare quelli che non hai.
Ricorda, i grandi allenatori si fanno, non si nasce.