Suuri valmentaja ymmärtää, että muutosten tekeminen ja sisäisten ja ajattelutavan muutosten tulosten näkeminen vie aikaa. Niinpä he asettuvat aloilleen ja tekevät päätöksen ratsastaa asiakkaan rinnalla läpi ylä- ja alamäkien. Vaikka asiakkaan tavoitteiden saavuttaminen kestäisi odotettua kauemmin, hän pysyy mukana niin kauan kuin asiakas on halukas tekemään työtä.

Honest

Hyvä valmentaja on rehellinen. Hän ei valehtele asiakkailleen vain saadakseen heidät tuntemaan olonsa paremmaksi. Jos asiakkaan täytyy tietää, ettei hän yritä tarpeeksi kovasti, he kertovat hänelle totuuden. Jos asiakkaan tarvitsee tietää, että hänen tavoitteensa ovat liian suuret, hän kertoo hänelle myös sen. Hyvät valmentajat ovat aina ystävällisiä, mutta he eivät kaihda totuutta.

Professionaalinen

Hyvä valmentaja ei ole koskaan epäammattimainen. Et näe häntä lounaalla istunnon aikana, hän ei ilmesty paikalle epäsiistin tai epäsiistin näköisenä tai hän ei saavu myöhässä istuntoon. He ovat aina täsmällisiä ja siististi pukeutuneita. Tarvittaessa heillä on valmiina muistiinpanot edellisistä istunnoista ja he osaavat heti opastaa asiakkaan päivän keskusteluun.

Luotettava

Hyviin valmentajiin voi luottaa. Ajanjakso. Asiakkaat voivat olla varmoja siitä, että he eivät vahingossa törmää mihinkään henkilökohtaisiin tietoihinsa tai haasteisiinsa, jotka paljastuvat, vaikka mitä tapahtuisi. Jotkut valmentajat keskustelevat asiakkaidensa haasteista ja ongelmista käyttämällä salanimiä sosiaalisessa mediassa. Hyvä valmentaja ei koskaan tee näin. Kaikki, mistä istunnon aikana keskustellaan, pysyy valmentajan ja asiakkaan välisenä.

Mallintaminen

Hyvä valmentaja uskoo mallintamiseen. Hän ottaa mallia muista, jotka ovat menestyneempiä tai jotka ovat saavuttaneet ne tavoitteet, jotka hän haluaa saavuttaa, ja hän ymmärtää, että hänen on oltava mallina myös asiakkailleen. He noudattavat omia sääntöjään ja käyvät puheitaan. Tämä toimii ihanana inspiraationa ja rauhoittavana tekijänä asiakkaille, jotka saavat nähdä valmentajan periaatteiden, uskomusten ja opetusten toteutuvan tosielämässä.

Sinkkinen

Suuret valmentajat ovat sydänkeskeisiä. He ovat vilpittömiä ja välittävät aidosti asiakkaistaan. He haluavat auttaa ja olla avuksi. He ylittävät mielellään asiakkaan odotukset. Suuret valmentajat eivät ajattele valmentamista työnä. Se on kutsumus.”

Nämä 20 luonteenpiirrettä kertovat, tuleeko valmentaminen sinulle luonnostaan (me kaikki voimme oppia soittamaan pianoa, mutta Mozart oli muutakin kuin pianon soittaja; hän oli hitonmoinen musiikkinero), mutta vaikka se ei tulisikaan, siitä ei ole mitään syytä huoleen. Voit aina parantaa niitä ominaisuuksia, joita sinulla jo on, ja kasvattaa niitä, joita sinulla ei ole.

Muista, että suuria valmentajia tehdään, ei synny.

Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista.