Topics on this page: Riassunto delle attività che continuano | Riassunto del piano di contingenza del personale
Sommario delle attività che continuano
La Health Resources and Services Administration (HRSA) continuerà le attività finanziate attraverso i fondi obbligatori, i fondi di riporto dell’anno precedente e le commissioni degli utenti. Due programmi HRSA hanno uno stanziamento obbligatorio per l’intero anno per l’anno fiscale 2020 e non avranno alcun impatto da una sospensione degli stanziamenti. HRSA continuerà a supervisionare molti servizi sanitari diretti e altre attività finanziate attraverso i saldi di riporto, come i centri sanitari, la risposta agli oppioidi delle comunità rurali e il programma HIV/AIDS Ryan White – parti A e B. Poiché le sovvenzioni dei centri sanitari e Ryan White vengono assegnate più tardi nel corso dell’anno, questi programmi non saranno influenzati da una sospensione a breve termine degli stanziamenti. Inoltre, HRSA continuerà a sorvegliare il National Practitioner Databanks e il programma del morbo di Hansen usando i saldi esistenti. Le professioni sanitarie e altri programmi precedentemente finanziati continueranno le operazioni.
Sommario del piano di contingenza del personale
Nel caso di una caduta di stanziamenti, 1.201 (54%) del personale di HRSA saranno mantenuti, compreso 949 (43%) che sono esenti (le loro attività o posizione sono già finanziate o altrimenti esentate) e 252 (11%) che sono esentati (le loro attività sono considerate necessarie per implicazione, o per la sicurezza della vita umana e la protezione della proprietà).
Personale esente:
Un totale di 949 (43%) personale HRSA sarà esente. I programmi e le attività finanziati attraverso i fondi di riporto, i fondi obbligatori o le tasse d’uso hanno fondi disponibili durante un periodo di sospensione degli stanziamenti. Questi programmi e attività sono finanziati attraverso fondi di riporto, finanziamenti obbligatori o tasse d’uso includono: Health Centers, Rural Communities Opioid Response, il programma Ryan White, National Health Service Corps, e Teaching Health Centers Graduate Medical Education, e il President’s Emergency Plan for AIDS Relief. Ci sarà anche personale pagato da uno stanziamento obbligatorio per tutto l’anno per sostenere il programma Home Visiting Materno, Infantile e della Prima Infanzia, e i centri di informazione sanitaria da famiglia a famiglia, e la banca dati nazionale dei medici.
Personale esonerato:
Un totale di 252 (11%) personale HRSA è considerato esonerato e può legalmente continuare le sue attività in assenza di stanziamenti. Questo personale rientra in tre categorie; 1) quelli di cui il lavoro è necessario per la sicurezza della vita umana, 2) quelli di cui il lavoro è necessario per la protezione della proprietà e 3) quelli di cui il lavoro è “necessariamente implicito” dalla continuazione autorizzata di altre attività o dalla necessità di ridurre gradualmente e sospendere i funzionamenti.
Il personale escluso di HRSA continuerà ad effettuare le mansioni vitali relative alle minacce imminenti alla salute o alla vita umana, compreso il personale che fornisce la cura paziente diretta nella Luisiana per gli individui con la malattia di Hansen. Inoltre il personale inoltre sarà considerato excepted e continuerà a lavorare se le loro funzioni sono necessarie per assicurare il supporto ed i funzionamenti continui delle attività finanziate, o se sono necessari per la fase giù ordinata e la sospensione delle attività non-fondate. Questo personale di HRSA continuerà a fornire il supporto operativo necessario per assicurare che i centri e gli uffici possano continuare le attività autorizzate e finanziate, compreso la fornitura del supporto amministrativo e finanziario, il monitoraggio e l’elaborazione delle sovvenzioni e il supporto IT Help Desk e Desktop per i programmi con finanziamento di riporto e le tasse dell’utente.
I funzionari dei corpi commessi del servizio sanitario pubblico continueranno anche a lavorare sotto questa eccezione.