Free Press

How to Obtain Work Permit USA. Wszyscy pracodawcy w Stanach Zjednoczonych (USA) muszą potwierdzić, że pracownicy mogą pracować legalnie. Jeśli dana osoba nie jest obywatelem lub stałym mieszkańcem Stanów Zjednoczonych, będzie potrzebowała pozwolenia na pracę, jak również odpowiedniej wizy pracowniczej. Pozwolenie to jest oficjalnie znane jako Dokument Autoryzacji Zatrudnienia (EAD), który pozwala osobie nie będącej obywatelem na pracę w USA.

Odpowiedzialność za potwierdzenie legalnego statusu zatrudnienia spoczywa zarówno na pracodawcy jak i pracowniku.

Pracownicy muszą wykazać, że są upoważnieni do pracy w USA, A pracodawcy muszą zweryfikować tożsamość i uprawnienia wszystkich nowych pracowników.

Obcokrajowcy upoważnieni do pracy w USA

Istnieje kilka kategorii pracowników zagranicznych, którzy mogą pracować w Stanach Zjednoczonych, takich jak stali pracownicy imigracyjni, pracownicy tymczasowi (nieimigracyjni) oraz studenci/wymiana pracowników.

Kategorie pracowników upoważnionych do pracy w Stanach Zjednoczonych obejmują:

• Obywatele Stanów Zjednoczonych
• Nieobywatele Stanów Zjednoczonych
• Prawni stali rezydenci
• Nieobywatele, nierezydenci należycie upoważnieni do pracy

Pracownicy nieobywatele i nierezydenci, którzy mogą być upoważnieni do pracy w Stanach Zjednoczonych obejmują (w zależności od języka kraju zamieszkania) pracowników nieobywateli i nierezydentów, którzy mogą być upoważnieni do pracy w Stanach Zjednoczonych. Nie-obywatele i pracownicy nierezydenci, którzy mogą być upoważnieni do pracy w USA to (zgodnie z językiem US Citizenship and Immigration Services. ):

Pracownicy tymczasowi (nieimigranci): pracownik tymczasowy to osoba, która stara się wjechać do Stanów Zjednoczonych tymczasowo w określonym celu. Nieimigranci wjeżdżają do Stanów Zjednoczonych na okres tymczasowy, a po przybyciu do Stanów Zjednoczonych są ograniczeni do działalności lub powodu, dla którego ich wiza nieimigracyjna została wydana.

Pracownicy stali (imigranci): pracownik stały to osoba upoważniona do życia i pracy na stałe w Stanach Zjednoczonych.

Studenci i goście z wymiany: studenci mogą, w pewnych okolicznościach, uzyskać pozwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych. Muszą jednak uzyskać pozwolenie od upoważnionego urzędnika w swojej szkole. Upoważniony urzędnik jest znany jako Wyznaczony Urzędnik Szkolny (DSO) w przypadku studentów i Odpowiedzialny Urzędnik (RO) w przypadku gości przebywających na wymianie. Osoby odwiedzające w ramach wymiany mogą być uprawnione do tymczasowej pracy w Stanach Zjednoczonych w ramach programu wizowego dla osób odwiedzających w ramach wymiany.

Jak uzyskać pozwolenie na pracę w USA

Jak uzyskać pozwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych. Wniosek o pozwolenie na pracę w usa. Employment Authorization Document (EAD), znany również jako karta EAD, pozwolenie na pracę, jest upoważnieniem wydanym przez United States Citizenship and Immigration Services (USCIS), które dowodzi, że jego posiadacz jest upoważniony do pracy w Stanach Zjednoczonych. EAD jest plastikową kartą, która jest generalnie ważna przez jeden rok i jest odnawialna i wymienna.

Informacje o kwalifikowalności i formularze do ubiegania się o EAD są dostępne na stronie internetowej US Citizenship and Immigration Services.

Aplikanci o EAD mogą ubiegać się o:

• Permission to Accept Employment
• Replacement (of a lost EAD)
• Renewal of permission to accept employment

How long does it take to get a work permit in usa?

How long does it take to get a work permit? Ogólnie rzecz biorąc, USCIS potrzebuje od 150 do 210 dni (5 do 7 miesięcy) na rozpatrzenie wniosków o pozwolenie na pracę. (Wcześniej USCIS rozpatrywał wnioski o pozwolenie na pracę w ciągu 90 dni, ale rosnąca liczba zaległych wniosków spowodowała dodatkowe opóźnienia.)

Jak odnowić pozwolenie na pracę

Ile kosztuje odnowienie pozwolenia na pracę w usa?

Odnowienie pozwolenia na pracę. Jeśli ubiegasz się o odnowienie numeru I-765, musisz wnieść opłatę za złożenie wniosku, zanim zostanie on rozpatrzony. Płatność jest należna wraz z przedłożeniem formularza, a kwota wynosi $380. Po złożeniu wniosku, można dokonać płatności online przy użyciu jednej z kilku opcji płatności online, takich jak karta kredytowa, karta debetowa lub przelew.

Gdy jesteś gotowy do złożenia wniosku, zostaniesz skierowany do pay.gov, gdzie będzie zapłacić opłatę. Należy jednak bardzo uważać, aby nie dać się oszukać, wpłacając pieniądze na konto oszustów. Z tego powodu należy sprawdzić adres strony internetowej, aby upewnić się, że jest się na stronie USCIS, a nie na jakiejś oszukańczej stronie.

Niektórzy wnioskodawcy otrzymują zwolnienie z opłaty, które zwalnia ich z obowiązku uiszczenia opłaty za złożenie wniosku. Zwolnienie z opłaty za złożenie wniosku I-765 jest zazwyczaj przeznaczone dla osób, które z powodów finansowych lub medycznych nie są w stanie uiścić opłaty. Jeśli chcesz ubiegać się o zwolnienie z opłaty za złożenie wniosku, musisz złożyć oficjalny wniosek do USCIS, wykonując następujące czynności:

• Wysłanie listu z prośbą o zwolnienie z opłaty za złożenie wniosku I-765, w którym wyjaśnisz powody złożenia wniosku
• Dołączenie do listu kopii dokumentów potwierdzających Twoje twierdzenia o niemożności uiszczenia opłaty
• Upewnij się, że list jest napisany w języku angielskim i podpisany.
• Wyślij swoją aplikację do USCIS

USCIS przejrzy Twój list i po przejrzeniu może również poprosić Cię o dostarczenie dalszych dowodów potwierdzających przed wysłaniem Ci maila potwierdzającego zatwierdzenie lub odmowę zwolnienia z opłat.

Czy mogę podróżować z pozwoleniem na pracę?

Dokument podróży (advance parole/reentry permit)

Co to jest dokument podróży?

Dokumenty podróży pozwalają osobom nie będącym obywatelami na powrót do USA po tymczasowej podróży zagranicznej. Wiele podstaw niedopuszczalności jest uruchamianych dopiero po opuszczeniu Stanów Zjednoczonych. Chociaż nie powinni Państwo napotkać trudności przy opuszczaniu kraju, jeśli planują Państwo powrót do Stanów Zjednoczonych, będą Państwo potrzebować Dokumentu Podróży, który należy przedstawić na granicy. Poszczególne kategorie dokumentów podróży różnią się od siebie w sposób istotny.

Jaka jest różnica między kategoriami dokumentów podróży?

1. Zezwolenie na ponowny wjazd: wydawane Stałym i Warunkowym Rezydentom, którzy planują częste lub dłuższe pobyty poza USA, aby uniknąć utraty statusu Stałego Rezydenta. * Przy składaniu wniosku o zezwolenie na ponowny wjazd należy być fizycznie obecnym w Stanach Zjednoczonych. NIE możesz ubiegać się o zezwolenie na ponowny wjazd poza USA.
2. Refugee Travel Document: Wydawany osobom przebywającym w USA z ważnym statusem uchodźcy lub azylanta, które chcą opuścić USA i powrócić po tymczasowej podróży zagranicznej. Uchodźcy/uchodźczynie nie mogą ponownie wjechać do Stanów Zjednoczonych bez ważnego dokumentu podróży. * Twój status uchodźcy lub azylanta wygasa, jeśli udasz się do kraju, z którego twierdzisz, że byłeś prześladowany.
3. Zaawansowane zwolnienie warunkowe: pozwala osobie na wjazd do USA w określonym celu. W przeciwieństwie do zezwoleń na ponowny wjazd i dokumentów podróży uchodźcy, jeśli wjeżdżasz do kraju jako osoba ubiegająca się o status uchodźcy warunkowego, nie jesteś uważany za „wpuszczonego” do kraju. Zamiast tego, pozostajesz „ubiegającym się o przyjęcie” i dlatego nie możesz wyleczyć poprzedniego nielegalnego wjazdu.

Przykładowy dokument podróży

W przeszłości, karty EAD i dokumenty podróży były zawsze wydawane jako oddzielne dokumenty. Obecnie, w zależności od kategorii kwalifikowalności, możesz otrzymać kartę EAD, która służy zarówno jako upoważnienie do pracy, jak i dokument podróżny do ponownego wjazdu do kraju po podróży zagranicznej.

Jeśli karta EAD zawiera to oświadczenie, możesz jej również użyć do podróży poza Stany Zjednoczone.

** Jednakże samo otrzymanie dokumentu podróżnego NIE gwarantuje, że będziesz mógł ponownie wjechać do kraju. Dlatego zaleca się konsultację z doświadczonym adwokatem imigracyjnym przed opuszczeniem Stanów Zjednoczonych, aby upewnić się, że nie ma przeszkód do ponownego wjazdu.

Kto może ubiegać się o pozwolenie na pracę

Wymagania dotyczące pozwolenia na pracę w USA.

Obywatele Stanów Zjednoczonych i stali rezydenci nie potrzebują Dokumentu Autoryzacji Zatrudnienia ani żadnego innego pozwolenia na pracę, aby pracować w Stanach Zjednoczonych, poza Zieloną Kartą, jeśli są stałymi rezydentami.

Wszyscy pracownicy, w tym obywatele USA i stali rezydenci, muszą udowodnić swoje uprawnienia do pracy w USA.

Dokument upoważniający do zatrudnienia jest dowodem dla pracodawcy, że masz legalne pozwolenie na pracę w Stanach Zjednoczonych.

Następujące kategorie pracowników zagranicznych są uprawnione do ubiegania się o Dokument Autoryzacji Zatrudnienia:

• Asygile i osoby ubiegające się o azyl
• Uchodźcy
• Studenci poszukujący określonych rodzajów zatrudnienia
• Cudzoziemcy w Stanach Zjednoczonych, którzy dążą do końcowego etapu stałego pobytu
• Obywatele niektórych krajów, którym przyznano status stałego rezydenta
• Wszyscy cudzoziemcy, którzy kwalifikują się do ubiegania się o Employment Authorization Document. Obywatele niektórych krajów, którzy otrzymują tymczasowy status ochronny (TPS) z powodu warunków panujących w ich krajach ojczystych
• Narzeczeni i małżonkowie obywateli amerykańskich
• Osoby pozostające na utrzymaniu zagranicznych urzędników państwowych.
• J-2 małżonkowie lub nieletnie dzieci osób przebywających na wymianie
• Inni pracownicy w zależności od okoliczności.

W dodatku, wielu beneficjentów i osób pozostających na ich utrzymaniu jest uprawnionych do pracy w Stanach Zjednoczonych. Ogólnie rzecz biorąc, rząd przyznaje to uprawnienie określonemu pracodawcy w wyniku nieimigracyjnego statusu beneficjentów lub osób pozostających na utrzymaniu.

Jak ubiegać się o dokument upoważniający do zatrudnienia (EAD)

Informacje na temat kwalifikowalności oraz formularze do ubiegania się o EAD są dostępne na stronie internetowej U.S. Citizenship and Immigration Services.

Odnawianie dokumentów upoważniających do zatrudnienia (EAD)

Odnawianie upoważnienia do pracy w USA. Osoby, które pracowały legalnie w Stanach Zjednoczonych, a ich EAD wygasł lub wkrótce wygaśnie, mogą ubiegać się o odnowienie EAD na formularzu I-765, Application for Employment Authorization. Pracownik może ubiegać się o przedłużenie ważności EAD przed upływem terminu ważności oryginału, pod warunkiem, że wniosek nie zostanie rozpatrzony wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu ważności.

Jak odzyskać moje pozwolenie na pracę

Karta EAD jest wymieniana z wielu różnych powodów. Jeśli karta została zgubiona, skradziona lub zawiera nieprawidłowe informacje, może być konieczne złożenie nowego formularza I-765 i uiszczenie opłaty za jego wypełnienie.

Jeśli centrum przetwarzania USCIS popełniło błąd przy tworzeniu karty, Formularz i opłaty za złożenie wniosku nie są wymagane. W niektórych przypadkach można wnioskować o zwolnienie z opłat w odniesieniu do wszystkich opłat.

Weryfikacja przez pracodawcę upoważnienia do pracy w USA.

Przy zatrudnianiu do nowej pracy, pracownicy muszą wykazać, że są legalnie upoważnieni do pracy w Stanach Zjednoczonych. Pracodawcy muszą zweryfikować uprawnienia danej osoby do pracy, a także jej tożsamość. Ponadto, pracodawca musi przechowywać w aktach formularz Employment Eligibility Verification (Formularz I-9).

Osoby, takie jak ci, którzy zostali przyjęci jako stali rezydenci, otrzymali azyl lub status uchodźcy, lub zostali przyjęci do nieimigracyjnych klasyfikacji związanych z pracą, mogą mieć upoważnienie do zatrudnienia jako bezpośredni rezultat ich statusu imigracyjnego. Inni cudzoziemcy mogą wymagać indywidualnego ubiegania się o zezwolenie na zatrudnienie, w tym na pracę na czas określony na terenie USA

Dowód uprawniający do pracy

Pracownicy muszą przedstawić pracodawcy oryginalne dokumenty (nie fotokopie) w ramach procesu zatrudniania. Jedynym wyjątkiem jest sytuacja, w której pracownik przedstawia uwierzytelniony odpis aktu urodzenia. Pracodawcy muszą sprawdzić uprawnienia do zatrudnienia i dokumenty tożsamości przedstawione przez pracowników i zapisać informacje o dokumentach na formularzu I-9 dla każdego pracownika.

Informacje zawarte w tym artykule nie są poradami prawnymi i nie zastępują takich porad. Prawo stanowe i federalne często się zmienia, a informacje zawarte w tym artykule mogą nie odzwierciedlać przepisów obowiązujących w danym stanie lub najnowszych zmian w prawie.

work permit renewal usa.

.