By Leave a Comment on Gerente de Sistemas

De acordo com o Bureau of Labor Statistics (BLS) dos EUA, os cargos de gestor de computadores e sistemas de informação terão um crescimento de 11% no emprego de 2018-2028. Como indivíduos que planejam, implementam e mantêm atividades relacionadas a computadores, os gerentes de sistemas trabalham em conjunto com executivos e funcionários de nível básico, coordenando as necessidades tecnológicas em todos os níveis.

As tarefas específicas dos gerentes de sistemas variam de acordo com a indústria e o tamanho da empresa. A indústria de design de sistemas informáticos emprega o maior número de gestores de sistemas, enquanto as indústrias de retalho e de serviços oferecem os salários mais elevados. Os gerentes de sistemas possuem habilidades de pensamento crítico, analítico e resolução de problemas, além de amplo conhecimento de software e hardware de computador.

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O que um Gerente de Sistemas faz?

Os gerentes de computadores e sistemas de informação geralmente supervisionam os departamentos de tecnologia da informação dentro das empresas e organizações. As funções de um gerente de sistemas dependem do tamanho da organização e de quanta tecnologia eles usam diariamente. Em ambientes menores, os gerentes de sistemas podem oferecer suporte conforme necessário, enquanto organizações maiores podem exigir departamentos de TI maiores com funções mais práticas de gerência de sistemas.

Geralmente, os gerentes de sistemas possuem pelo menos um bacharelado. A formação superior pode aumentar o potencial de ganhos e até mesmo abrir caminhos para carreiras novas e mais avançadas. Felizmente, a BLS projeta carreiras em gerenciamento de computadores e sistemas de informação para crescer a uma taxa acima da média de 11% nos próximos anos, fazendo agora um grande momento para iniciar uma carreira nesta indústria em rápido crescimento.

Key Hard Skills

Para prosperar como gerentes de computadores e sistemas de informação, os indivíduos devem possuir habilidades duras. Estas habilidades, adquiridas através de treinamento formal, incluem linguagens de programação, redes e proficiência em segurança da informação. Os gestores de sistemas também se beneficiam da experiência com sistemas operacionais, drivers de dispositivos, firmware e utilitários relacionados.

  • Gestão de Redes: Os gestores de sistemas frequentemente supervisionam os departamentos de tecnologia da informação e ajudam a gerenciar as redes de uma organização. Isso inclui redes sem fio, armazenamento em nuvem e outros sistemas de armazenamento e comunicação de dados.
  • Suporte de TI: Dependendo do tamanho da sua organização, os gestores de sistemas podem fornecer suporte de TI aos funcionários. Isso pode incluir solução de problemas que surjam, treinamento de funcionários em novos sistemas ou softwares e fornecimento de supervisão para TI utilizado pela organização.
  • Gerenciamento de TI: Os gerentes de sistemas geralmente supervisionam os departamentos de tecnologia da informação de suas organizações. Dependendo do tamanho do departamento, isso pode envolver o gerenciamento das operações diárias de TI, ou pode envolver um trabalho mais amplo em toda a organização, fornecendo o suporte necessário quando necessário.
  • Microsoft Office: A Microsoft cria e fabrica uma grande parte do software comumente usado por empresas e organizações, de modo que os gerentes de sistemas geralmente têm um forte conhecimento de trabalho deste software.
  • Gestão de Projetos: Os gestores de sistemas às vezes trabalham como gestores de projetos, supervisionando projetos baseados em TI. Isso pode incluir a implementação de um novo sistema de computador, treinamento de funcionários em um novo software ou criação de um novo sistema de armazenamento de dados ou manutenção de registros.

Key Soft Skills

Gerentes de informática e sistemas de informação possuem fortes habilidades de comunicação, interpessoais e organizacionais. As Soft Skills fornecem uma base a partir da qual os gestores de sistemas trabalham bem com outros, guiando equipes e executando tarefas com eficiência. Transferíveis entre disciplinas, as soft skills demonstram personalidade, atitudes e intuição, contribuindo para a eficácia geral do desempenho.

  • Análise: As habilidades analíticas refletem a capacidade de coletar, interpretar e tomar decisões com base em dados. Os gestores de computadores e sistemas de informação reúnem informações de indivíduos de toda uma organização para avaliar as necessidades e requisitos tecnológicos. Eles tomam decisões com base em todas as informações disponíveis, resolvendo problemas e melhorando a produtividade geral.
  • Centrados no negócio: Os indivíduos focados nos negócios identificam estratégias e técnicas para atingir os objetivos institucionais. Eles permanecem focados enquanto aderem a preocupações financeiras e outras relacionadas aos negócios. Como decisores e líderes organizacionais fortes, os gestores de sistemas focados nos negócios são responsáveis por resultados de negócios de curto e longo prazo, juntamente com considerações técnicas.
  • Comunicação: A comunicação verbal e não-verbal serve como base para relacionamentos pessoais e profissionais de sucesso. Os gestores de computadores e sistemas de informação preparam relatórios, manuais de instruções e outros conteúdos escritos, conforme necessário. Eles também transmitem informações técnicas a colegas com diferentes graus de experiência técnica de forma compreensível.
  • Liderança: Gerentes de informática e sistemas de informação trabalham com analistas de sistemas, profissionais de segurança da informação e desenvolvedores de software, orientando seus esforços coletivos. Como líderes de equipe, os gerentes de sistemas delegam, motivam e comunicam – dando e recebendo feedback conforme necessário. As habilidades de liderança também incluem aceitar a responsabilidade, demonstrar uma atitude positiva e demonstrar confiabilidade o tempo todo.
  • Organização: As habilidades organizacionais incluem gerenciamento de tempo, atenção aos detalhes e a capacidade de trabalhar em múltiplas tarefas simultaneamente. Como supervisores de pessoal e recursos, os gerentes de computadores e sistemas de informação lidam com suas cargas de trabalho e recursos através de agendamento e priorização eficientes.

Tarefas diárias

Gerentes de computadores e sistemas de informação avaliam as necessidades organizacionais de computadores e tecnologia, instalando e mantendo software e hardware. Habilidades de comunicação escrita e verbal permitem aos gerentes de sistemas relatar melhorias e mudanças tecnológicas enquanto informam os colegas sobre atualizações, segurança da informação e assuntos relacionados.

Gerentes de sistemas também trabalham em conjunto com outros profissionais de tecnologia, incluindo analistas de sistemas, especialistas em suporte e desenvolvedores de software. Ao trocar idéias com os principais executivos, fornecedores e colegas, os gerentes de sistemas asseguram atividades eficientes e eficazes relacionadas à informática em toda a organização.

FAQs

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  • Como eu me torno um gerente de sistemas?

    Os gerentes de sistemas geralmente possuem bacharelado em ciência da computação ou tecnologia da informação. Experiência de campo adicional também prepara profissionais de informática e sistemas de informação para funções gerenciais.

  • Que formação eu preciso para ser um gerente de sistemas?

    Gerentes de sistemas prospectivos precisam de um diploma de quatro anos em uma disciplina relacionada a informática. Ao construir conhecimento em programação de computadores, desenvolvimento de software e matemática, os aspirantes a gerentes de sistemas constroem as habilidades necessárias para a profissão.

  • Quanto tempo leva para se tornar um gerente de sistemas?

    A maioria dos bacharelados incluem quatro anos de curso. Os alunos podem completar um bacharelado online em menos de quatro anos, dependendo da estrutura do programa. Gerentes de sistemas também precisam de pelo menos 1-2 anos de experiência trabalhando na área.

  • Quanto ganha um gerente de sistemas?

    De acordo com o BLS, os gerentes de sistemas ganharam um salário médio anual de pouco menos de $153.000 em 2018. Os salários variam de acordo com a localização geográfica e a indústria, com a Califórnia e Nova York empregando a maioria dos gerentes de sistemas e pagando os maiores salários.

  • O que os gerentes de sistemas de nível básico fazem?

    Os gerentes de sistemas de nível básico supervisionam as atividades computacionais de uma organização. Isso inclui processamento de dados, suporte a sistemas de informação, programação de computadores e software de comunicação. Gerentes de sistemas supervisionam operações de segurança de rede e dados.

Systems Manager Salary Information

Top industries for systems managers include computer systems design services, management companies, and software publishers. Em todo o país, os gerentes de software ganhavam um salário médio anual de $152.860 a partir de 2018. Os gerentes de sistemas nos Estados Unidos ganhavam o maior salário médio nos setores de varejo e serviços, superando $193.500 anualmente.

Os gerentes de computadores e sistemas de informação desfrutam dos mais altos níveis de emprego na Califórnia e Nova Iorque. Os primeiros empregam mais do dobro do número de gestores de sistemas do que os segundos, ultrapassando 63.600. Ainda assim, Nova York é a área metropolitana com o maior número de profissionais de gestão de sistemas.

Os fatores que contribuem para o crescimento salarial incluem experiência e localização. Gerentes de sistemas com 10 ou mais anos de experiência na função aumentam seu potencial de ganhos em quase $30.000 anualmente. Da mesma forma, gestores de sistemas ganham salários mais altos em locais urbanos do que os seus homólogos em áreas não metropolitanas.

Gerentes de sistemas por nível de cargo

Carreira (1-4 Anos) $63.495
Carreira (5-9 Anos) $80,366
Experiente (10-19 Anos) $92,462
Carreira Tardia (20+ Anos) $103,527

Fonte: PayScale

Como se tornar um Gerente de Sistemas

Conheça sua graduação

Geralmente, os gerentes de sistemas em TI possuem pelo menos um bacharelado em gerenciamento de sistemas ou uma área relacionada, como ciência da computação, desenvolvimento de software ou administração de rede. Alguns gerentes de sistemas buscam pós-graduação na área, mas a maioria busca educação continuada de algum tipo para acompanhar as mudanças e desenvolvimentos tecnológicos. Felizmente, as graduações em gestão de sistemas online e cursos de educação continuada abundam.

Os benefícios de se obter uma graduação avançada em gestão de sistemas incluem maior potencial de ganho e oportunidades de emprego mais avançadas. A obtenção de um diploma também oferece oportunidades para aprender e praticar novas tecnologias na área e ganhar valiosas certificações em gerenciamento de sistemas.

Gain Experience

De acordo com o BLS, a maioria dos gerentes de computadores e sistemas de informação possuem um bacharelado e pelo menos cinco anos de experiência de trabalho na área. Algumas vezes, os alunos podem ganhar esta experiência durante o curso de um diploma participando de estágios e estágios práticos. Uma licenciatura em gestão de sistemas proporciona uma excelente forma de ganhar credenciais académicas e experiência profissional.

De um modo geral, as licenciaturas em informática e gestão de sistemas de informação não requerem experiência de estágio, mas os alunos podem frequentemente encontrar estágios através das suas escolas. Os alunos podem ganhar experiência valiosa dentro de seus programas acadêmicos, aprendendo e praticando com software e tecnologia utilizados pelos gerentes de sistemas. Além de um diploma e uma certa experiência de campo, os gerentes de sistemas também podem precisar de credenciais e certificações específicas.

Credenciais de aprendizagem

Os alunos podem ganhar credenciais adicionais junto com seus diplomas de gerente de computadores e sistemas de informação. Muitos cursos de certificação online e presencial ajudam os profissionais a obter qualificações adicionais enquanto trabalham.

Além de obter um diploma de bacharelado ou avançado, muitos gerentes de sistemas também buscam certificações e credenciais especializadas. Estes podem incluir o associado certificado em gerenciamento de projetos, CompTIA Project+, e a credencial profissional de segurança de sistemas de informação certificada. Alguns empregadores e carreiras podem exigir que os gestores de sistemas possuam certas certificações. Essas certificações também podem aumentar os ganhos, demonstrando extensas qualificações, educação e valor ao departamento de TI de uma organização.

Tipos de Carreiras em Gerenciamento de Sistemas

Com habilidades aplicáveis a cargos em tecnologia, varejo, manufatura e indústrias financeiras, os gerentes de sistemas desfrutam de opções de emprego em todos os setores econômicos. A educação e a experiência são fatores importantes nos tipos de carreiras em que os gerentes de sistemas entram, com graus mais elevados aumentando as oportunidades de emprego.

Os gerentes de sistemas precisam de um bacharelado em ciência da computação, tecnologia da informação, ou uma disciplina relacionada. Indivíduos com mestrado podem avançar para funções administrativas e de diretor, até mesmo se destacando para posições executivas. Muitos gerentes de sistemas focam em um aspecto da tecnologia da informação, como arquitetura de rede, segurança ou análise de dados.

Carreiras para Graduados em Gerenciamento de Sistemas

Onde posso trabalhar como engenheiro de hardware de computador?

Opções de emprego para gerentes de sistemas variam de acordo com o estado e a indústria. Com conhecimentos e habilidades aplicáveis a carreiras tanto em grandes organizações como em pequenas empresas, os gerentes de sistemas podem encontrar o melhor ajuste para suas necessidades. Trabalho adicional de freelance e consultoria dá aos gerentes de sistemas a chance de gerenciar seus próprios horários.

Localizações

Califórnia ocupa o primeiro lugar no ranking de oportunidades de emprego para gerentes de sistemas, com Nova York e Texas listadas no 2 e 3, respectivamente. O forte setor de tecnologia da Califórnia é responsável por seus 63.640 cargos de gerente de sistemas em 2018.

Quando se trata de salários para gerentes de sistemas, Nova York e Califórnia trocam de posição. Nova Iorque fornece o maior salário médio anual para engenheiros de sistemas, em grande parte devido a posições de alto pagamento na área metropolitana de Nova Iorque.

ESTADOS COM O MAIOR NÍVEL DE GESTORES DE SISTEMAS (APLICAÇÕES) NÚMERO DE GESTORES DE SISTEMAS (APLICAÇÕES) EMPREGADOS
Califórnia 63,640
Nova Iorque 27,070>
Texas 22,350
Massachusetts 17,820
Illinois 17,770
PARAR DE PAGAR ESTADOS PARA GESTORES DE SISTEMAS VALOR ANUAL DE MEAN WAGE
Nova Iorque $190,310
Califórnia $180,250
New Jersey $176,690>
Virginia $173,290
Delaware $169,720

Configurações

Os gestores de sistemas trabalham em organizações e empresas de todos os tamanhos. A maioria encontra posições na concepção de sistemas informáticos, gestão empresarial, e publicação de software. A indústria financeira e de seguros também emprega um grande número de gerentes de sistemas.

O trabalho em uma grande organização pode oferecer salários mais altos, mobilidade ascendente e segurança no trabalho para gerentes de sistemas. As empresas menores podem criar um ambiente mais familiar, muitas vezes com maior flexibilidade do que as entidades corporativas oferecem. Este ambiente também facilita a segurança no emprego à medida que os profissionais criam laços pessoais mais estreitos com seus colegas.

As empresas maiores têm mais burocracia, mas também oferecem oportunidades para cargos altamente especializados. Em contraste, as pequenas empresas podem precisar de um generalista em vez de alguém focado em uma área de nicho.

INDUSTRIES COM O MAIOR NÍVEL DE EMPREGO PARA GESTORES DE SISTEMAS VALOR ANUAL DE MEAN WAGE
Desenho de Sistemas de Computadores e Serviços Relacionados $159,790
Gestão de Empresas e Empresas $155.460
Fabricantes de Software $170,790
Serviços de consultoria técnica, científica e de gestão $161,070
Seguradoras $152,870

Continuar a Educação para Gestores de Sistemas

Continuar os programas de educação mantêm os gestores de sistemas actualizados, melhoram o desempenho do trabalho e facilitam o pensamento inovador. Gerentes de sistemas podem aprender sobre novos sistemas operacionais, inovações em gerenciamento de rede e ferramentas de software de banco de dados através de cursos de educação continuada. Certificações em computação em nuvem, segurança da tecnologia da informação e tecnologias de redes industriais fornecem oportunidades para que os gestores de sistemas expandam seus conhecimentos.

Gerentes de sistemas desfrutam de oportunidades para completar o treinamento através de empresas de tecnologia como a Cisco e a Microsoft. Muitas faculdades e universidades oferecem programas de certificação, assim como organizações profissionais como a Association for the Advancement of Medical Instrumentation.

  • Treinamento CompTIA A CompTIA oferece certificações, treinamento e testes através de parcerias com organizações em todo o mundo. Os profissionais de gestão de sistemas podem acessar ferramentas de auto-estudo, materiais de preparação para exames e programas liderados por instrutores.
  • Cisco Learning Cisco Learning oferece cursos e certificações abrangentes de carreira, técnicas e especializadas. Os gestores de computadores e sistemas de informação podem explorar as ofertas mundiais da Cisco através do Cisco Learning Locator.
  • CompTIA Continuing Education O programa de educação contínua da CompTIA facilita a renovação da certificação. Os alunos podem renovar através de atividades únicas ou múltiplas. A CompTIA fornece processos detalhados de renovação para atender às necessidades pessoais e profissionais de informática e informática.
  • Microsoft Learning O Microsoft Learning oferece programas de certificação online e liderados por instrutores para profissionais de tecnologia e de escritório. Os gestores de sistemas podem ganhar certificados fundamentais, associados, especializados ou especializados em aplicações, plataformas e tecnologias de servidor Microsoft.

Como posso encontrar um emprego em Gestão de Sistemas?

Os gestores de computadores e sistemas de informação podem explorar oportunidades de emprego através de serviços de carreira universitária e universitária, feiras de emprego, e mentores e instrutores. A filiação a organizações profissionais também fornece acesso a conselhos de emprego e orientação profissional. As conferências anuais reúnem também gestores de sistemas de todo o mundo.

Recursos adicionais para gestores de sistemas incluem comunidades online como a Hire Tech Ladies and Dice. Os 50.000 membros da Hire Tech Ladies ajudam as mulheres em tecnologia a prosperar no campo. Dice, auto-descrito como o site líder de carreira para especialistas em tecnologia, oferece listas de empregos com preditores de salário, um centro de habilidades e conselhos para profissionais de informática.

Recursos profissionais para gerentes de sistemas

Recursos profissionais para gerentes de sistemas fornecem caminhos valiosos para a rede de contatos, ganhar conhecimento adicional e manter-se atualizado no campo. As organizações e associações oferecem conferências anuais para comunidades de profissionais com os mesmos interesses. Eles também fornecem recursos online, incluindo blogs, webinars, bases de dados e descontos na indústria.

Ao juntar-se a uma organização profissional para trabalhadores de informática e sistemas de informação, os gestores de sistemas ganham acesso a oportunidades de advocacia e colaboração. Conselhos de carreira, listas de empregos e programas de mentoria fornecem informações essenciais para gestores de sistemas em qualquer estado de suas carreiras.

  • Associação para Sistemas de Informação AIS promove o estudo e a prática das tecnologias de sistemas de informação, reunindo pesquisadores da indústria, professores e profissionais. Os membros recebem informações de carreira, atualizações de campo, e oportunidades de networking. AIS publica periódicos, realiza conferências e oferece webinars enquanto constrói comunidades através de membros.

  • Associação Internacional de Sistemas de Informação Informática Fundada em 1960, a IACIS procura melhorar a educação e pesquisa de sistemas de informação através da união de profissionais da indústria e acadêmicos. Os membros recebem publicações e acesso a eventos com oportunidades adicionais para se candidatar aos programas de premiação da IACIS.

  • Network Professional Association A NPA é a principal organização para profissionais de redes em todo o mundo. Ela estabelece padrões e melhores práticas para a profissão enquanto oferece oportunidades de advocacy, networking, e publicação. Os membros podem se juntar em nível profissional, comunitário ou executivo.e

  • Information Systems Security Association International ISSA promove um mundo digital seguro oferecendo fóruns educacionais, publicações e interações entre pares para profissionais de segurança de sistemas de informação. Os membros ganham acesso a eventos e publicações com oportunidades de networking a nível local, nacional e internacional. A ISSA também oferece educação contínua, prêmios e programas de fellowship.

  • Associação para Ciência e Tecnologia da Informação ASIS&T trabalha para promover a conscientização pública sobre o campo da ciência e tecnologia da informação e sua importância nas esferas política, econômica e social. ASIS&T oferece aos seus membros informações de carreira, atualizações de campo, oportunidades de networking, programas de prêmios, eventos nacionais e regionais, e publicações relacionadas à disciplina.