Solicitanții de azil din Statele Unite au beneficiat timp de 20 de ani de o reglementare din legislația privind imigrația care le permite să primească un document de autorizare de angajare (EAD) în termen de 30 de zile de la depunerea cererii de azil, indiferent dacă procesul lor legal nu a fost încă aprobat.
Rapiditatea cu care Serviciile de Cetățenie și Imigrare ale SUA (USCIS) adjudecă permisele de muncă reprezintă un stimulent pentru persoanele care încearcă să fraudeze sistemul de imigrație legală, susține agenția Departamentului pentru Securitate Internă (DHS).
Astfel, DHS a depus vineri o regulă finală care anulează prevederea legală conform căreia USCIS are la dispoziție 30 de zile de la data la care un petiționar de azil depune formularul I-765, Cerere de autorizație de angajare, pentru a acorda sau refuza această cerere.
Obținerea autorizației de muncă facilitează acestor imigranți câștigarea unui trai legal și obținerea unui număr de securitate socială, printre alte beneficii.
Regula finală privind autorizația de muncă intră în vigoare vineri, 21 august 2020, au anunțat oficialii din domeniul imigrației într-o declarație.
Modificări la autorizația de angajare pentru solicitanții de azil
Potrivit unei reguli finale depuse în Federal Register, gazeta oficială a guvernului american, noul protocol elimină și prevederea privind reînnoirea autorizației de angajare pe care trebuie să o facă imigranții cu dosare de azil în curs.
DHS a eliminat termenul de 90 de zile în avans pentru depunerea cererilor de reînnoire înainte de expirarea EAD.
Modificările de reglementare adoptate vineri au fost anunțate în noiembrie anul trecut într-o propunere în Registrul Federal.
La vremea respectivă, Brian Hoffman, un avocat de la Catholic Charities Migration and Refugee Services, a declarat pentru New Herald că acordarea de mai mult timp USCIS pentru adjudecarea permiselor de muncă pentru „solicitanții de azil disperați este doar un alt exemplu al modului în care un guvern cu resurse aproape nelimitate își ușurează situația, în timp ce face ca procesul de azil să fie extrem de împovărător pentru cei mai vulnerabili membri ai societății”.
„Această modificare a regulilor ar permite DHS să ia mult mai mult timp pentru a decide dacă cineva care solicită azil ar trebui să primească un permis de muncă, cerând solicitanților de azil să supraviețuiască, în esență, din mila altora în timp ce guvernul nostru procesează documentele”, a adăugat anul trecut Hoffman, care lucrează pentru Dioceza din Cleveland.
Imigrația speră să descurajeze imigranții care încearcă să comită fraude
În declarația sa de vineri, USCIS a spus că regula oferă agenției mai multă flexibilitate în procesarea EAD-urilor.
Modificările vor oferi USCIS suficient timp pentru a primi, examina și procesa cererile, pentru a răspunde preocupărilor legate de securitate și fraudă, pentru a continua progresele tehnologice în verificarea identității și pentru a-i descuraja și mai mult pe cei care încearcă să fraudeze sistemul de imigrație legală, a declarat agenția.
„O prioritate cheie pentru USCIS este protejarea integrității sistemului de imigrație legală al națiunii noastre de cei care încearcă să îl exploateze sau să abuzeze de el”, a declarat în comunicat directorul adjunct pentru politici al USCIS, Joseph Edlow.
„Această schimbare va reduce oportunitățile de fraudă și va proteja procesele legate de securitate pe care le desfășurăm pentru fiecare cerere de autorizare de angajare, sporind astfel integritatea beneficiilor de imigrare”, a adăugat el.
Reguli suplimentare care îngreunează obținerea de azil în SUA
Administrația Donald Trump a publicat săptămâna aceasta reguli suplimentare de amploare, într-un document de 161 de pagini, care îngreunează substanțial obținerea de azil în Statele Unite.
Printre inițiativele prezentate în avanpremieră, aceasta le ordonă judecătorilor de imigrație să fie mai selectivi în acordarea cererilor și le permite să le respingă pe unele fără o audiere.
Aaron Reichlin-Melnick, consilier politic la American Immigration Council, a criticat propunerea, declarând pentru CNN că „scopul acestui regulament privind azilul, departe de a remodela sistemul în bine, este de a face azilul imposibil de câștigat.”
Alte modificări, anunțate de asemenea anul trecut, se referă la eligibilitatea și timpul de așteptare pentru EAD pe baza cererilor de azil în curs.
Printre acestea, guvernul are în vedere că solicitanții de azil vor aștepta 365 de zile, în loc de 150 de zile, din momentul în care petiția lor de azil este primită de USCIS sau de Departamentul de Justiție până când vor deveni eligibili pentru a solicita autorizația de angajare.
Pe de altă parte, DHS a publicat vineri o altă regulă finală cu cinci modificări care înăspresc eligibilitatea solicitanților de azil pentru autorizația de angajare.
Pentru instrucțiuni privind modul de solicitare a autorizației de angajare, faceți clic pe link-ul Instrucțiuni pentru formularul I-765.
Pentru instrucțiuni privind modul de solicitare a autorizației de angajare, faceți clic pe link-ul Instrucțiuni pentru formularul I-765.
Pentru instrucțiuni privind modul de solicitare a autorizației de angajare, faceți clic pe link-ul Instrucțiuni pentru formularul I-765.
Pentru instrucțiuni privind modul de solicitare a autorizației de angajare, faceți clic pe link-ul Instrucțiuni pentru formularul I-765.