Överse inte de ”okända okända” när du söker jobb.
”Det finns kända kända. Det är saker som vi vet att vi vet. Det finns kända okända. Det vill säga det finns saker som vi vet att vi inte vet. Men det finns också okända okända. Det finns saker som vi inte vet att vi inte vet.”
– Donald Rumsfeld
Note: det här inlägget publicerades ursprungligen den 6 mars 2014.
När det gäller kunskap har alla sina expertområden och alla har också vissa luckor. Oftast kan man identifiera var dessa luckor kan finnas och erkänna att man inte vet så mycket om ämnet. Ta astrofysik som exempel; du vet vad ämnet är, men du kanske inte vet så mycket om det. Den goda nyheten är att du vet att astrofysik är en ”sak” och om du bestämmer dig för att du vill lära dig mer om det så kan du göra det. Du vet att du inte vet något om astrofysik; det är en ”känd okänd sak”. Men ibland i livet finns det tillfällen då det finns saker som du inte vet, som du inte ens vet att du inte vet. Dessa är de ”okända okända”.
Håll med mig här, jag vet att engelskan i ovanstående uttalande inte är så bra som den kanske borde vara, men detta är något som jag tycker är viktigt och som är särskilt tillämpligt på hur många människor närmar sig sin strävan efter ett nytt jobb eller en ny karriär.
När du letar efter ett nytt jobb har du ett par enkla alternativ för hur du kan börja ditt sökande. Det kan tyckas vettigt att ta dig till en stor generisk jobbsajt. Du kan använda Google för att söka efter ”jobb på företag X”. Om du känner till branschen kan du skriva ”jobb inom bransch X”.
Vad detta tillvägagångssätt inte tar hänsyn till är att det kan finnas branscher och företag som du aldrig ens har hört talas om tidigare. Branscher som du inte ens visste att det fanns.
Det värsta är att du helt och hållet kan förbise en fantastisk potentiell karriärväg, bara för att du inte ens vet att den finns. Detta kan potentiellt vara en stor sak, särskilt om du hamnar på ett jobb bara för att det verkar vara det självklara valet.
Detta var ett enormt hinder som jag personligen stötte på när jag sökte jobb innan jag bestämde mig för att starta mitt eget företag. Sanningen är att jag inte hade någon aning om vilka alternativ som stod till buds och därför kunde jag inte fatta ett välgrundat beslut i vetskap om att jag gjorde ett bra val.
Att vara blind för saker man inte vet att man inte vet kan bli ganska kostsamt. Oavsett om det är i tid, pengar, lycka eller något annat mått på alternativkostnaden för att gå miste om något annat. Detta är något som jag tänker mycket på inom många olika områden och något som jag börjar märka allt oftare. Ibland, innan man fattar ett beslut baserat på de uppgifter man har framför sig, kanske man ska ta ett steg tillbaka och tänka sig själv ”vad är det jag missar här?” ”Vad är det jag ännu inte vet, som jag inte vet?”.
Jag antar att den största frågan är hur man upptäcker det man inte vet. Den enklaste vägen skulle vara att prata med människor som vet, experter. De kanske kan dela med sig av värdefulla insikter som du ännu inte har tänkt på. Det kan öppna upp ett helt annat perspektiv.
Otäck något nytt.