Mit dem Druck, in einem Termin, der in der Regel zehn Minuten dauert, alles Besorgniserregende zu erkennen und die richtige Entscheidung für die weitere Behandlung zu treffen, kann der Beruf anspruchsvoll sein.

Was macht ein Allgemeinmediziner? Typische Arbeitgeber | Qualifikationen und Ausbildung | Schlüsselqualifikationen

Allgemeinmediziner (GP) kennen sich mit einem breiten Spektrum von Krankheiten aus und diagnostizieren und behandeln Patienten jeden Alters.

Zu den typischen Aufgaben gehören:

  • Patientengespräche zu Hause und in der Praxis
  • Überwachung des Zustands und Wohlbefindens der Patienten
  • Klinische Untersuchungen
  • Diagnose und Behandlung von Krankheiten/Beschwerden
  • Kleinere chirurgische Eingriffe
  • Durchführen von Tests zur Diagnose (z.B. Urinprobenuntersuchungen)
  • Gesundheitsaufklärung
  • Praxisführung und Verwaltung
  • Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften des Gesundheitswesens (z.B. Hebammen, Apotheker, Gesundheitsberater und Psychiater) als Teil multidisziplinärer Teams
  • gelegentlich Notfallversorgung von Personen, die mit einer lebensbedrohlichen Erkrankung eingeliefert werden – bis weitere Hilfe eintrifft
  • Der Druck, in einem Termin, der in der Regel zehn Minuten dauert, etwas Besorgniserregendes zu erkennen und die richtige Entscheidung für die weitere Versorgung zu treffen, kann die Arbeit anspruchsvoll machen. Sie ist jedoch lohnend und hoch angesehen und bietet mehr Möglichkeiten für flexible oder Teilzeitarbeit als andere Fachrichtungen. Ein beruflicher Aufstieg ist über die Arbeit im Krankenhaus, in der Forschung oder in der Lehre möglich.

    Typische Arbeitgeber von Hausärzten

    Partner von Hausärzten sind selbständig und arbeiten für den NHS als unabhängige Vertragspartner. Angestellte Allgemeinmediziner hingegen sind bei der Hausarztpraxis angestellt und verdienen ein vorher festgelegtes Gehalt, das von ihrer Erfahrung abhängt.

    Zu den Publikationen, die freie Stellen ausschreiben, gehören GP Online und die Website des British Medical Journal. Es gibt auch Online-Stellenausschreibungen des NHS und des Royal College of General Practitioners.

    Erforderliche Qualifikation und Ausbildung

    Die Qualifikation als Hausarzt ist nur mit einem Medizinstudium und einer Weiterbildung möglich.

    Die Qualifikation als Hausarzt ist ein langwieriger Prozess. Zunächst müssen Sie ein fünfjähriges Medizinstudium absolvieren, das von der Ärztekammer (General Medical Council) anerkannt wird. Um ein Medizinstudium zu absolvieren, benötigen Sie in der Regel mindestens drei A-Levels in Chemie und entweder Biologie, Physik oder Mathematik sowie ein weiteres akademisches Fach. Außerdem werden von Ihnen mindestens fünf GCSEs mit den Noten 9 bis 7 (A* oder A) erwartet. Möglicherweise werden Sie auch aufgefordert, einen Eignungstest zu absolvieren, z. B. den biomedizinischen Eignungstest (BMAT) oder den universitären klinischen Eignungstest (UCAT).

    Auf das Medizinstudium folgt eine obligatorische Berufsausbildung im Krankenhaus und in der Allgemeinmedizin im Rahmen eines zweijährigen Grundstudiums. Nach der Facharztausbildung für Allgemeinmedizin, die mindestens drei Jahre dauert, müssen Sie möglicherweise Prüfungen ablegen, um in das Royal College of General Practitioners aufgenommen zu werden.

    Absolventen mit nichtmedizinischem Hintergrund, die Allgemeinmediziner werden möchten, müssen den gleichen Weg gehen, können aber den kürzeren, intensiveren Abschluss des Medizinstudiums machen. Die meisten Universitäten verlangen von den Absolventen mindestens einen 2,1-Abschluss, vorzugsweise in einem wissenschaftlichen Fach. Absolventen, die diese Kriterien nicht erfüllen, können sich unter Umständen trotzdem bewerben, nachdem sie einen Kurs für den Zugang zur Medizin absolviert haben. Sie müssen außerdem gute akademische Referenzen vorweisen können, hoch motiviert sein und über geeignete persönliche Eigenschaften wie Ausdauer und Energie verfügen.

    Schlüsselqualifikationen für Allgemeinmediziner

    • Fähigkeit, lange zu arbeiten, oft unter Druck
    • Kommunikationsfähigkeit, einschließlich Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, klare Erklärungen zu geben
    • Empathie
    • Fähigkeit, Probleme zu erkennen und zu lösen, Fähigkeit, Probleme zu erkennen und zu lösen, die eine wirksame Entscheidungsfindung erfordern
    • Anstrenge Bereitschaft, sich während der gesamten beruflichen Laufbahn weiterzubilden
    • Fähigkeiten zur Unternehmensführung
    • Fähigkeit zu effizientem Arbeiten
    • Organisationsfähigkeit
    • Aufmerksamkeit für Details

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