Free Press

Dacă sunteți un cetățean din afara UE/SEE care dorește să lucreze în Irlanda, va trebui să obțineți permisiunea de a lucra de la autoritățile irlandeze de imigrare, adică să obțineți un permis de muncă în Irlanda. În plus, cetățenii din mai multe țări trebuie, de asemenea, să solicite o viză de muncă pentru Irlanda pentru a li se permite în primul rând să intre în Irlanda.

Permisele de muncă și vizele de muncă pentru Irlanda sunt eliberate de două organisme de autoritate diferite în Irlanda.

Înainte ca un cetățean străin supus vizei să poată solicita viza de muncă pentru Irlanda, acesta trebuie mai întâi să găsească un loc de muncă în Irlanda și apoi să solicite un permis de muncă pentru Irlanda de la Departamentul pentru Afaceri, Întreprinderi și Inovare (DBEI).

Sunt supus vizei de muncă pentru Irlanda?

Trebuie să solicitați o viză de muncă pentru Irlanda doar dacă proveniți dintr-o țară ai cărei cetățeni sunt supuși vizei irlandeze.

Totuși, rețineți că, indiferent dacă aveți nevoie sau nu de o viză pentru Irlanda, dacă sunteți un cetățean din afara UE/SEE, tot va trebui să treceți prin controlul de frontieră și să solicitați permisiunea de a intra de la ofițerii de imigrare.

Tipuri de vize și permise de muncă în Irlanda

Există aproximativ nouă tipuri diferite de permise de muncă în Irlanda, dar cele două cele mai comune sunt permisul de muncă pentru competențe critice și permisul general de muncă.

Permisul de angajare pentru competențe critice

Permisul de angajare pentru competențe critice din Irlanda este disponibil lucrătorilor internaționali cu înaltă calificare, cu scopul de a-i încuraja să vină în Irlanda și să acopere deficitul de competențe în anumite ocupații eligibile cu înaltă calificare.

Ocupațiile eligibile în cadrul Permisului de ocupare a forței de muncă pentru competențe critice includ profesioniști din domeniile Științe naturale și sociale, Inginerie, TIC, Sănătate, Predare și educație, Arhitectură etc.

Departamentul pentru Afaceri, Întreprinderi și Inovare are o listă pe site-ul lor care enumeră toate profesiile eligibile.

Angajatorii irlandezi care angajează lucrători internaționali eligibili pentru permisul de competențe critice nu trebuie să facă testul privind nevoile pieței forței de muncă.

Aflați mai multe despre permisul de angajare pentru competențe critice aici.

Permisul general de angajare

Acest permis de angajare irlandez este eliberat pentru profesiile care nu se califică pentru permisul de competențe critice. Nu există o listă de profesii eligibile în cadrul permisului general de angajare. Puteți solicita acest tip de permis de muncă irlandez pentru orice profesie, cu excepția cazului în care aceasta este inclusă în lista „Categoriilor de locuri de muncă neeligibile pentru permisele de muncă”.

Aflați mai multe despre permisul general de muncă aici.

Permis de muncă pentru dependenți/parteneri/soți

Aceste tipuri de permise se eliberează soților, partenerilor sau altor persoane aflate în întreținerea unui titular de permis de muncă pentru competențe critice.

Dacă primiți un permis de muncă în Irlanda în calitate de persoană dependentă, soț/soție sau partener al unui titular de permis de muncă pentru competențe critice, puteți lucra în orice profesie, chiar și în cele de pe lista ocupațiilor neeligibile, cu excepția celei de lucrător domestic. Cererea dumneavoastră va fi, de asemenea, gratuită.

Permisul de muncă pentru transfer în cadrul unei companii

Permisul de muncă pentru transfer în cadrul unei companii din Irlanda se eliberează lucrătorilor străini care doresc să se transfere la sucursala irlandeză a unei companii în care sunt deja angajați. Acesta este disponibil pentru personalul de conducere, personalul cheie sau stagiari.

Permisul de angajare pentru stagiu

Permisul de angajare pentru stagiu în Irlanda permite studenților străini cu normă întreagă care sunt înscriși într-o instituție de învățământ de nivelul trei din afara Irlandei să vină în Irlanda și să dobândească experiență profesională.

Un permis de angajare pentru stagiu se eliberează doar pentru 12 luni și nu poate fi reînnoit.

Permis de angajare pentru contract de servicii

Permisul de angajare pentru contract de servicii în Irlanda se eliberează lucrătorilor străini care sunt încă angajați de o companie străină, dar care vin în Irlanda pentru a lucra în numele angajatorului lor, care a fost contractat de un cetățean irlandez.

Permis de angajare în domeniul sportului și culturii

Permisul de angajare în domeniul sportului și culturii din Irlanda se eliberează cetățenilor străini ale căror calificări, competențe, experiență sau cunoștințe în domeniul sportului și culturii pot contribui la dezvoltarea acestor domenii în Irlanda.

Permis de angajare în cadrul unui acord de schimb

Permisul de angajare în cadrul unui acord de schimb din Irlanda este disponibil pentru lucrătorii străini care vin în Irlanda pentru a lucra în cadrul unui acord internațional de schimb, la care Irlanda este parte, cum ar fi Programul Fulbright, Asociația internațională pentru schimbul de studenți pentru experiență tehnică (IAESTE) sau AIESEC.

Permisul de reactivare a locului de muncă

Permisul de reactivare a locului de muncă în Irlanda este disponibil pentru foștii deținători de permise de muncă care și-au pierdut dreptul de a lucra în Irlanda, dar nu din vina lor. De exemplu, dacă s-a datorat exploatării sau abuzului la locul de muncă.

Solicitarea unui permis de muncă în Irlanda

Pentru că Irlanda face parte din UE, alți cetățeni ai UE/SEE/ Elveția se pot deplasa liber în Irlanda și pot ocupa un loc de muncă, fără a avea nevoie de o autorizație prealabilă.

Dacă nu sunteți cetățean al unui stat membru al UE sau SEE sau al Elveției, atunci cel mai probabil va trebui să solicitați un permis de muncă în Irlanda. Cu toate acestea, chiar și în acest caz există unele scutiri.

Sunteți scutit de un permis de muncă în Irlanda (adică puteți lucra fără un permis de muncă), dacă vă încadrați într-una dintre următoarele categorii:

• Sunteți titularul unei vize de student în Irlanda.
  • Studenții internaționali pot lucra doar până la 20 de ore pe săptămână în timpul anului școlar și cu normă întreagă (40 de ore) în timpul vacanțelor.
• Sunteți soțul/soția, partenerul civil sau părintele unui cetățean irlandez, cetățean străin.
• Ați primit statutul de refugiat în Irlanda.
• Ați primit permisiunea de a rămâne pe motive umanitare.
• Realizați cercetare științifică pentru o organizație de cercetare aprobată.
• Sunteți un student postuniversitar, iar angajarea este o parte obligatorie a cursului dumneavoastră.

Cerințe pentru permisul de muncă în Irlanda

Cerințele pe care trebuie să le îndepliniți pentru a fi eligibil pentru un permis de muncă în Irlanda sunt:

• Trebuie să aveți fie un contract de muncă, fie o ofertă de muncă de la o companie irlandeză.
• Dacă nu solicitați un permis de muncă pentru aptitudini critice, angajatorul dvs. trebuie să treacă testul privind necesitățile pieței forței de muncă, care este folosit pentru a se asigura că angajatorul irlandez nu ar putea găsi în schimb un cetățean irlandez sau un cetățean UE/SEE/Elvețian care ar fi potrivit pentru locul de muncă.
• Dacă solicitați un permis de muncă pentru aptitudini critice, salariul dvs. minim anual trebuie să fie de cel puțin 30.000 de euro sau 80.000 de euro, în funcție de ocupație.
• Dacă solicitați un permis de muncă general, salariul minim anual trebuie să fie de cel puțin 30.000 de euro.
• Pentru orice alt tip de permis de muncă în Irlanda, salariul minim anual trebuie să respecte salariul minim național.
• Acel puțin 50% dintre angajatorii din cadrul companiei irlandeze care vă angajează trebuie să fie cetățeni UE/SEE/ Elveția.

Listă de verificare a documentelor pentru permisul de muncă în Irlanda

De asemenea, trebuie să atașați mai multe documente la sistemul de cerere online atunci când solicitați permisul de muncă în Irlanda. Documentele se schimbă în funcție de permisul pe care îl solicitați, dar includ:

• O copie a pașaportului dumneavoastră, în care să apară poza, semnătura și datele personale.
• O fotografie în mărime de pașaport în conformitate cu cerințele foto din Irlanda.
• O copie a contractului de muncă semnat de dumneavoastră și de angajator.
• Dacă sunteți rezident în Irlanda la momentul depunerii cererii, o copie a ștampilei actuale de imigrare.
• Detalii ale unei persoane de contact: numele, poziția în cadrul companiei, numărul de telefon și adresa de e-mail.
• Numărul relevant de înregistrare/persoană sau numărul de licență al companiei emis de organismele de reglementare irlandeze corespunzătoare sau de miniștrii guvernului.
• Copie a scrisorii de susținere din partea IDA/Enterprise Ireland, dacă este cazul.
• Detalii ale angajatorului dumneavoastră, cum ar fi numărul de înregistrare al companiei, adresa, numele și certificatele relevante de la organismele autorizate.
• Detalii despre angajarea dumneavoastră, cum ar fi salariul, responsabilitățile, sarcinile și durata muncii dumneavoastră.

Cine ar trebui să depună cererea pentru un permis de muncă în Irlanda?

Solicitarea unui permis de muncă în Irlanda poate fi depusă fie de dumneavoastră (angajatul străin), fie de angajatorul dumneavoastră.

Dacă vă transferați de la o companie străină la sucursala irlandeză a acelei companii (transfer intra-companie), angajatorul dumneavoastră din țara de origine poate depune cererea și în numele dumneavoastră.

Unde pot depune cererea?

Dumneavoastră (sau angajatorul dumneavoastră) trebuie să depuneți cererea pentru un permis de muncă în Irlanda online prin intermediul EPOS, Sistemul online pentru permise de muncă.

Când începeți o cerere online, veți primi un număr, cunoscut sub numele de MyWork-ID, care vă permite să întrerupeți cererea și să o reluați mai târziu de unde ați rămas. Cu toate acestea, odată ce ați început o cerere pentru un permis de muncă în Irlanda, va trebui să o finalizați în termen de 28 de zile, deoarece după acest termen, datele dvs. vor fi pierdute.

Procesul de depunere a cererii

Când începeți o cerere pentru un permis de muncă, veți fi întrebat pentru ce tip de permis de muncă solicitați (a se vedea tipurile de permise de muncă irlandeze de mai jos), astfel încât să puteți fi redirecționat către formularul de cerere corespunzător. Dacă sunteți un utilizator experimentat, puteți pur și simplu să selectați singur formularul. Cu toate acestea, dacă este prima dată când depuneți o cerere, veți primi asistență, în cazul în care selectați opțiunea „Help me choose Employment Permit Application Form” (Ajutați-mă să aleg formularul de cerere pentru permisul de muncă).

După ce sunteți direcționat către formularul de cerere corespunzător, trebuie să introduceți toate informațiile care vă sunt solicitate. Formularul este împărțit în următoarele secțiuni:

• Vă veți primi o scurtă descriere a tipului de permis de muncă irlandez pe care îl solicitați și trebuie să introduceți informațiile dvs. personale, precum și dacă un agent vă ajută să completați formularul.
• Date de înregistrare.
• Detalii despre cetățeanul străin.
• Detalii despre concediere.
• Detalii despre angajare.
• Detalii despre remunerație.
• Detalii finale.

De-a lungul procesului de solicitare, puteți completa orice secțiune doriți și vă puteți salva progresul până acolo. De asemenea, puteți să vă întoarceți și să reeditați informațiile pe care le-ați introdus.

Anexarea documentelor

Trebuie să atașați documentele solicitate în formularul de cerere în format electronic (a se vedea o listă de verificare mai jos). Există o casetă derulantă care enumeră documentele necesare. Trebuie să selectați documentul pe care îl atașați și să îl încărcați. Acest lucru înseamnă că trebuie să aveți acces la un scaner.

Documentele dvs. electronice pot fi în următoarele formate: PDF, PNG sau JPEG/JPG și nu mai mari de 10MB.

În plus, după ce completați secțiunile din formularul de cerere, va trebui să le imprimați și să le semnați sau să le trimiteți unei autorități relevante pentru a le semna, după caz.

După ce documentele au fost semnate, va trebui să le scanați și să le încărcați din nou în sistemul online.

Plătiți taxa

Înainte de a completa formularul de cerere, va trebui să plătiți taxa de procesare a permisului de muncă pentru Irlanda. Va trebui să o plătiți online, prin intermediul unui card de credit sau de debit.

Vezi taxele pentru viza de Irlanda aici.

Timp de procesare a permisului de muncă pentru Irlanda este de aproximativ 13 săptămâni.

Aplicarea pentru o viză de muncă pentru Irlanda

Dacă primiți permisiunea de a lucra în Irlanda (adică un permis de muncă irlandez), puteți aplica pentru o viză de muncă pentru Irlanda. O viză de muncă este un tip de viză de lungă ședere (D) pentru Irlanda, care permite titularului să intre în Irlanda cu scopul de a rămâne mai mult de trei luni.

În cazul în care DBEI eliberează permisele de muncă irlandeze, INIS (Irish Naturalisation and Immigration Service) este cel care eliberează viza de muncă propriu-zisă pentru Irlanda.

Cu toate acestea, nu orice persoană din afara UE/SEE trebuie să solicite o viză de muncă.

Vă rugăm să rețineți:

Viza de muncă pentru Irlanda este doar o cerință prealabilă intrării. Aceasta înseamnă că îi permite titularului să călătorească în Irlanda, dar odată ce ajungeți la portul de intrare (aeroport/port maritim), va trebui să treceți prin Border Control.

Ofițerul de imigrație de la Border Control vă analizează documentele și decide dacă sunteți eligibil pentru a intra în Irlanda sau nu. Aceștia ar putea să vă trimită înapoi chiar dacă sunteți în posesia unei vize de muncă irlandeze valabile.

Cerințe pentru viza de muncă în Irlanda

Când depuneți cererea pentru o viză de muncă în Irlanda, trebuie să aveți mai multe documente justificative, cum ar fi:

• Formularul de cerere pentru viza de muncă în Irlanda.
• Pașaportul dvs. valabil.
• Fotografii în conformitate cu cerințele privind fotografiile din Irlanda.
• Dovada achitării taxelor pentru viza de muncă.
• Dovada reședinței legale în țara din care depuneți cererea.
• O scrisoare care explică faptul că scopul călătoriei dvs. este obținerea unui loc de muncă.
• Dovada că aveți cazare în Irlanda. Dacă angajatorul dvs. vă oferă cazare, precizați detaliile cazării.
• Detalii ale vizelor anterioare (dacă este cazul).
• Dovada fondurilor suficiente, sub forma extraselor bancare din ultimele șase luni.
  • Extrasele bancare trebuie să fie pe hârtie cu antet de la bancă.
  • Ele trebuie să arate numele, adresa, numărul de cont și tipul de cont.
  • Ele trebuie să arate toate tranzacțiile din ultimele șase luni. Dacă există tranzacții mari sau neobișnuite, furnizați o explicație.
• Dovada că vă veți întoarce în țară.
• Un plic preplătit, cu adresă.
  • Permisul dumneavoastră de angajare de la Departamentul pentru Locuri de Muncă, Întreprinderi & Inovare.
  • Contractul dumneavoastră de muncă sau detalii despre oferta de muncă.
  • O scrisoare de la angajatorul dvs. din Irlanda, care:
  • Confirmă că v-a angajat și precizează detaliile angajării dvs. și munca pe care o veți face.
  • Stabilește salariul pe care îl veți primi.
• Dovada calificărilor (cum ar fi certificate de studii sau alte calificări).
• Detalii privind experiența de muncă anterioară.
• Dovada asigurării medicale. Trebuie să încheiați o asigurare medicală privată în Irlanda care să acopere cel puțin 25.000 de euro pentru cazuri de accidente, boli și spitalizare.

În plus, există un set de cerințe standard pe care toată lumea trebuie să le aibă atunci când depune o cerere de viză pentru Irlanda.

Toate documentele pe care le depuneți trebuie să fie originale, cu excepția cazului în care se specifică altfel.

Toate documentele trebuie să fie în limba engleză – dacă nu sunt, trebuie traduse și legalizate la notar. Trebuie să includeți atât traducerea, cât și originalul în documentele depuse.

Trebuie să faceți copii ale tuturor documentelor pe care le depuneți. Originalele, cum ar fi pașaportul, permisul de muncă și alte documente esențiale, vă vor fi returnate, așa că trebuie să includeți o adresă de retur. Dacă aveți documente specifice pe care doriți să vi le fie returnate, trebuie să includeți o listă în care să le precizați.

Submiterea cererii online

Trebuie să depuneți cererea de viză de muncă pentru Irlanda online, prin intermediul AVATS, serviciul irlandez de depunere online a cererilor de viză.

După ce ați accesat AVATS, trebuie să completați formularul de cerere, să imprimați rezumatul completat al formularului de cerere și să trimiteți formularul împreună cu documentele necesare la adresa care va fi specificată în rezumat.

Click aici pentru a vedea un proces mai detaliat de depunere a cererii de viză pentru Irlanda.

Timp de procesare a vizei de muncă pentru Irlanda este de opt săptămâni. Cu toate acestea, dacă aveți documente lipsă sau dacă este perioada de vârf a anului pentru călătorii, timpul de procesare ar putea fi întârziat. Prin urmare, depuneți cererea cu mult timp înainte de data la care intenționați să călătoriți, dar nu mai devreme de trei luni.

De asemenea, va trebui să plătiți o taxă pentru viza de muncă pentru Irlanda.

Viza de muncă pentru Irlanda Permis de ședere

Dacă ofițerii de imigrare de la controlul de frontieră vă permit să intrați în Irlanda, aceștia vor pune o ștampilă pe pașaportul dumneavoastră care indică zilele în care aveți voie să rămâneți în țară.

Până la expirarea acestor zile, trebuie să vă înregistrați la serviciile de imigrare și să primiți permisul de ședere pentru Irlanda. Orice persoană care nu face parte din UE/SEE/național elvețian trebuie să se înregistreze la imigrație dacă dorește să rămână în Irlanda pentru mai mult de 90 de zile.

Dacă locuiți în Dublin, trebuie să vă înregistrați la biroul de înregistrare din Dublin. Dacă locuiți în afara Dublinului, trebuie să vă înregistrați la cel mai apropiat birou de înregistrare de dumneavoastră.

La biroul de înregistrare, veți primi, de asemenea, o ștampilă pe pașaportul dumneavoastră, care arată că aveți permisiunea de a lucra, cum ar fi o ștampilă 1 sau 1A.

Durata și reînnoirea vizei de muncă pentru Irlanda

Viza de muncă pentru Irlanda în sine este valabilă doar pentru o perioadă maximă de 90 de zile. Cu toate acestea, durata permiselor de muncă din Irlanda diferă în funcție de permisul specific.

Majoritatea permiselor de muncă sunt eliberate inițial pentru 24 de luni și pot fi reînnoite pentru o perioadă de până la cinci ani, moment în care puteți solicita rezidența permanentă în Irlanda.

Puteți reînnoi un permis de muncă irlandez prin EPOS.

Puteți trece de la o viză de muncă irlandeză la rezidența permanentă?

Da, după ce ați locuit în Irlanda cu un permis de muncă (viză de muncă), timp de cinci ani consecutivi, puteți solicita un permis de rezidență permanentă în Irlanda.

Dacă trăiți cinci din cei nouă ani de „reședință utilă” în Irlanda, puteți, de asemenea, să solicitați cetățenia irlandeză, cu condiția să îndepliniți criteriile, bineînțeles.